deepdemocracy.nl - Deep Democracy L2 & L3









Search Preview

Deep Democracy L2 & L3 - Deep Democracy

deepdemocracy.nl
Met de methoden en vaardigheden van de Lewis methode van Deep Democracy kun je groepen waarin veel emoties en conflicten spelen op neutrale wijze faciliteren.
.nl > deepdemocracy.nl

SEO audit: Content analysis

Language Error! No language localisation is found.
Title Deep Democracy L2 & L3 - Deep Democracy
Text / HTML ratio 57 %
Frame Excellent! The website does not use iFrame solutions.
Flash Excellent! The website does not have any flash contents.
Keywords cloud en de van Democracy je Deep met een het level te op leren naar conflicten die deze gebruiken om aan
Keywords consistency
Keyword Content Title Description Headings
en 50
de 45
van 25
Democracy 22
je 22
Deep 22
Headings
H1 H2 H3 H4 H5 H6
0 3 3 0 0 0
Images We found 5 images on this web page.

SEO Keywords (Single)

Keyword Occurrence Density
en 50 2.50 %
de 45 2.25 %
van 25 1.25 %
Democracy 22 1.10 %
je 22 1.10 %
Deep 22 1.10 %
met 16 0.80 %
een 16 0.80 %
het 12 0.60 %
level 10 0.50 %
te 9 0.45 %
op 9 0.45 %
leren 7 0.35 %
naar 6 0.30 %
conflicten 6 0.30 %
die 5 0.25 %
deze 5 0.25 %
gebruiken 5 0.25 %
om 5 0.25 %
aan 5 0.25 %

SEO Keywords (Two Word)

Keyword Occurrence Density
Deep Democracy 22 1.10 %
met de 8 0.40 %
en conflicten 5 0.25 %
level 1 5 0.25 %
van de 4 0.20 %
van je 3 0.15 %
en de 3 0.15 %
met een 3 0.15 %
aan de 3 0.15 %
de groep 3 0.15 %
level 2 3 0.15 %
Human Dimensions 3 0.15 %
van stap 2 0.10 %
In de 2 0.10 %
diep democratische 2 0.10 %
op diep 2 0.10 %
ook de 2 0.10 %
en technieken 2 0.10 %
je deze 2 0.10 %
en het 2 0.10 %

SEO Keywords (Three Word)

Keyword Occurrence Density Possible Spam
Wow Wat een 2 0.10 % No
aan de slag 2 0.10 % No
op diep democratische 2 0.10 % No
diep democratische wijze 2 0.10 % No
Democracy gebruiken als 2 0.10 % No
Deep Democracy gebruiken 2 0.10 % No
Democracy L2 L3 2 0.10 % No
Deep Democracy L2 2 0.10 % No
conflicten spelen op 2 0.10 % No
en conflicten spelen 2 0.10 % No
Het gebruik van 2 0.10 % No
de groep leren 2 0.10 % No
we van je 2 0.10 % No
Na level 1 2 0.10 % No
Wat een verschil 2 0.10 % No
methoden en vaardigheden 2 0.10 % No
met de focus 1 0.05 % No
Weer twee weken 1 0.05 % No
waar diepere emotionele 1 0.05 % No
groepen waar diepere 1 0.05 % No

SEO Keywords (Four Word)

Keyword Occurrence Density Possible Spam
Deep Democracy L2 L3 2 0.10 % No
en conflicten spelen op 2 0.10 % No
op diep democratische wijze 2 0.10 % No
Deep Democracy gebruiken als 2 0.10 % No
Wow Wat een verschil 2 0.10 % No
slag gaat Weer twee 1 0.05 % No
gaat Weer twee weken 1 0.05 % No
Weer twee weken later 1 0.05 % No
twee weken later vindt 1 0.05 % No
weken later vindt level 1 0.05 % No
later vindt level 3 1 0.05 % No
vindt level 3 plaats 1 0.05 % No
level 3 plaats Een 1 0.05 % No
3 plaats Een tweedaags 1 0.05 % No
plaats Een tweedaags programma 1 0.05 % No
Over ons Human Dimensions 1 0.05 % No
Een tweedaags programma met 1 0.05 % No
programma met de focus 1 0.05 % No
met de focus op 1 0.05 % No
de focus op methoden 1 0.05 % No

Internal links in - deepdemocracy.nl

Human Dimensions
Human Dimensions - Deep Democracy
Roos Prins
Roos Prins - Deep Democracy
Jitske Kramer
Jitske Kramer - Deep Democracy
Frank Weijers
Frank Weijers - Deep Democracy
Minka Jongkind
Minka Jongkind - Deep Democracy
Christien Oudshoorn
Deep Democracy
Achtergrond
Achtergrond - Deep Democracy
Toepassingen en FAQ
Toepassingen - Deep Democracy
Tools en Methodiek
Tools en Methodiek - Deep Democracy
Prijs
Prijs - Deep Democracy
Deep Democracy L1
Deep Democracy Level 1 - Deep Democracy
Deep Democracy L2 & L3
Deep Democracy L2 & L3 - Deep Democracy
Deep Democracy L4
Deep Democracy L4 - Deep Democracy
Deep Democracy Leergang
Deep Democracy Leergang - Deep Democracy
Deep Democracy Greece L2&L3
Deep Democracy Greece L2&L3 - Deep Democracy
Deep Democracy Gran Canaria L4
Gran Canaria L4 Training
Nationale Deep Democracy Event
Nationale Deep Democracy Event
In-company Levels Deep Democracy
In Company Levels - Deep Democracy
Keynotes en Masterclasses
Keynotes en Masterclasses - Deep Democracy
Gespreks- besluit- conflict facilitatie
Gespreks- besluit- conflict facilitatie - Deep Democracy
Data & Inschrijven
Deep Democracy
Deep Democracy (NL)
Deep Democracy NL - Deep Democracy
Wow! Wat een verschil (NL/ENG)
Wow! Wat een verschil - Deep Democracy
De Corporate Tribe (NL/ENG)
De Corporate Tribe - Deep Democracy
Normaal is Anders! (NL/ENG)
Normaal is anders NL/ENG - Deep Democracy
Building Tribes (NL)
Building Tribes
Inside the No
Deep Democracy
Ruimte
Deep Democracy
Contact
Deep Democracy
privacy statement
Deep Democracy

Deepdemocracy.nl Spined HTML


Deep Democracy L2 & L3 - Deep Democracy Over ons Human Dimensions Roos Prins Jitske Kramer Frank Weijers Minka Jongkind Christien Oudshoorn Over Deep Democracy Achtergrond Toepassingen en FAQ Tools en Methodiek Opleidingen Prijs Deep Democracy L1 Deep Democracy L2 & L3 Deep Democracy L4 Deep Democracy Leergang Deep Democracy Greece L2&L3 Deep Democracy Gran Canaria L4 Nationale Deep Democracy Event In-company Levels Deep Democracy Keynotes en Masterclasses Gespreks- besluit- mismatch facilitatie Data & Inschrijven Andere trainingen Training Wow! Wat een verschil Bootcamp Antropologisch kijken Collegereeks Building Tribes Boeken & Blogs Deep Democracy (NL) Wow! Wat een verschil (NL/ENG) De Corporate Tribe (NL/ENG) Normaal is Anders! (NL/ENG) Building Tribes (NL) Inside the No Ruimte Downloads Artikelen Free downloads Video's Contact Deep Democracy L2 & L3 Minimaal 12, maximaal 18 deelnemers. Dagen: Totaal 5 dagen, verdeeld over 2 blokken en een intervisiedag, doorlooptijd 1 maand. Data & Inschrijven Prijs Met de methoden en vaardigheden van de Lewis methode van Deep Democracy kun je groepen waarin veel emoties en conflicten spelen op neutrale wijze faciliteren. In de levels 2 en 3 verdiepen we het begrip van de theorie en de principes uit level 1. Zonder eerst level 1 gedaan te hebben, kun je deze levels niet volgen. Alle Deep Democracy vaardigheden, gespreksmodellen en technieken komen uitgebreid aan bod, zodat je ook de meer complexere beslissingen en conflicten op diep democratische wijze leert begeleiden. Deep Democracy is geen template dat je plane kunt toepassen, het is een manier van gesprekken voeren dat ook van de leider / begeleider volledige inzet en betrokkenheid vraagt. Deep Democracy voor wie en waarom.  Na level 1 ben je enthousiast geworden en wil je de methode beter leren kennen en gebruiken. Als leider die stoeit met zelfsturing en lastige besluiten. Als trainer / mentor / facilitator die nog beter met de dynamiek in groepen wil leren werken. Als veranderaar / consultant die de spannende interactie tijdens veranderingen nog beter wil benutten. Als mens die gemakkelijker met conflicten en tegenstellingen wil leren omgaan om nog betere besluiten te kunnen nemen met zichzelf en anderen. Je kiest voor deze training omdat je Deep Democracy goed wilt leren gebruiken en zelf zorgt voor de oefening in de eigen praktijk en de vertaling naar jouw persoonlijke stijl en je werkveld. Voor mensen die graag nog intensiever met een instructor en leergroep aan de slag willen om Deep Democracy eigen te maken, bieden we de DD leergang aan. Wat we van je vragen. Het is erg fijn wanneer je de training instapt met de kennis en methoden van level 1 vers in gedachten. Na level 1 heb je wat met de verschillende stappen geoefend, het boek Deep Democracy gelezen. Je weet hoe je een check-in doet, je hebt de eerste vier stappen van de besluitvormingstechniek in praktijk gebracht en je wilting nieuwsgierig naar het werken met de onderstroom en het begeleiden van tegenstellingen en conflicten in groepen. Verder vragen we van je dat je alle dagen aanwezig bent, ook de intervisiedag, een belangrijk onderdeel van het leerproces. En omdat we tijdens deze 5 dagen in en met de groep leren, is het in principe niet mogelijk dagen in andere leergroepen in te halen. Uiteraard zoeken we in geval van overmacht naar oplossingen.  Wat je kunt verwachten. In de tweedaagse level 2 krijg je een dieper begrip van en verdere oefening met de Deep Democracy methode. We zullen de stappen leren gebruiken vanuit drie verschillende rollen, elk met een andere mate van neutraliteit en ranking: de facilitator, de trainer/leider/consultant en het groepslid. Daarnaast besteden we ruim aandacht aan de dynamiek onder de waterlijn, middels rolemapping en technieken van stap 5. Het zal geen verrassing zijn dat dit verdere training van je neutraliteit vraagt. Ongeveer twee weken na de level 2 organiseren we een intervisie dag waarin de groep deelnemers zelfstandig met enkele opdrachten en eigen casuïstiek aan de slag gaat. Weer twee weken later vindt level 3 plaats. Een tweedaags programma met de focus op methoden en vaardigheden om groepen waar diepere emotionele zaken en conflicten spelen op diep democratische wijze te kunnen begeleiden. Inhoud level 2  Oefenen van stap 1 – 4, de check-in en de check-uit, het gesprek op voetenDeep Democracy gebruiken als leider, als iemand met een belangDeep Democracy gebruiken als groepslid, zonder formele begeleiders of leiders rolRoltheorie verdieping: tegenstellingen, rollen en fractale patronen in de groep leren zien door middel van rolemappingTegenstellingen en conflicten oplossen door Stap 5: de techniek van pijlen gooienNeutraliteit: wat te doen als je deze verliestDe impact van ranking in een groep ervaren en begrijpen. Inhoud level 3  Het gebruik van het versterken, de ‘amplificatie’ techniek, waarmee op een respectvolle wijze de beleefdheid en onduidelijkheid uit de communicatie wordt gehaaldRoltheorie in relatie tot mismatch en conflictoplossing‘Reflecterend luisteren’ als meta-skillJouw eigen rol en emoties tijdens een conflict Het gebruik van versterken in combinatie met de technieken van ‘pijlen gooien’ en ‘het gesprek op voeten’. Waar Jitske Spreekt Jitske spreekt regelmatig op congressen. Wil je weten waar en wanneer? Meer informatie en inschrijven? Klik hier om de voucher te bekijken. Over ons HumanDimensions kijkt naar bedrijven en organisaties door het oog van een antropoloog. Hoe vormen mensen culturen en hoe vormen culturen mensen? We reizen de wereld rond op zoek naar manieren om sterke tribes te bouwen en onderlinge relaties te verstevigen. En brengen deze kennis via ijzersterke lezingen, masterclasses en trainingen naar de wereld van organiseren en samenwerken. Deep Democracy. Inclusie. Diversiteit. Organisatiecultuur. Leiderschap. Facebook HumanDimensions Twitter Human Dimensions EZINE Elke zes weken een informatief, inspirerend, prikkelend ezine in je mailbox? Met artikelen, blogs, vlogs en ons laatste nieuws? * is verplicht E-mail adres * Voornaam Achternaam Ik ga akkoord met het privacy statement. © 2018 Human Dimensions B.V. Prijswijzigingen en eventuele typfouten onder voorbehoud Website door BlueBird Media. Privacy